Поделитесь с друзьями работой в Дагестане! ;-)

 

Кадровый центр «Дагработа.Ру» | Работа в Махачкале и Дагестане 

Главная

Добавить вакансию

Добавить резюме для Dagrabota.Ru

Вакансии от ТЕКАМА, крупного IT-работодателя - 2017 в Махачкале!

Кто онлайн?
Пользователей: 0
Гостей: 4
Сегодня зарегистрированные пользователи не посещали сайт

Махачкалинские варианты работы

2 февраля 2013 - Администратор

«Работа в Махачкале» как понятие!

 
Статус современного человека напрямую зависит от того, какое место он занимает в деловой жизни общества, и наличие у него стабильной и высокооплачиваемой работы является первостепенным критерием для оценки его успешности. Современная бизнес-индустрия предъявляет все возрастающие требования к претендентам на ту или иную должность. Хороший специалист - это не только профессионал своего дела, но и творческая, неординарная личность, с гибким складом ума, человек, умеющий находить выход из нестандартных ситуаций с минимальным количеством потерь, как в моральном, так и в материальном плане. Еще один немаловажный критерий для определения хорошего специалиста – умение работать с людьми, что предполагает не только работу в коллективе, но, и умение найти индивидуальный подход к клиенту, с учетом его запросов и пожеланий, то есть, непреложный закон современного бизнеса «клиент всегда прав» предполагает, что хороший специалист – также и хороший психолог. Очевидно, что только при наличии гармоничного сочетания всех выше перечисленных качеств и характеристик шанс получить заветную должность возрастает в разы. 
Махачкала, в силу роста темпов индустриализации и увеличения числа бизнес - предприятий, особенно остро чувствует нехватку специалистов во многих сферах деятельности. Получившие распространение в последнее время кадровые агентства, призваны решить эту проблему, при этом избавляя как работодателей, так и кандидатов на работу, от массы хлопот, неизбежно сопровождающих столь ответственный процесс. Несмотря на очевидные преимущества обращения к специалистам по подбору кадров, многие заинтересованные лица предпочитают действовать по старинке – посредством знакомых, друзей, родственников, что, к сожалению, не всегда приводит к желаемому результату, так как велик шанс заполучить не совсем компетентного работника или же работу не в полной мере отвечающую вашим ожиданиям. Еще одним минусом данного способа поиска работы (работника) является относительная ограниченность выбора.
Однако какой бы вариант поиска работы Вы не выбрали, неизменно одно - вера в свои силы и установка на успех – огромный шаг на пути к желаемому результату!
Рейтинг: 0 Голосов: 0 1253 просмотра
Комментарии (0)
 

 

Полезная информация >>